Loopbaanbegeleiding/Jobcoaching

Als persoon met afstand tot de arbeidsmarkt is het in veel gevallen moeilijk om aan de slag te gaan. Moeilijk maar naar onze mening niet onmogelijk. Het doel is om iemand te begeleiden naar een passende werkplek en hierna ook begeleidend aanwezig te zijn mocht dit nodig zijn. Het is van belang dat de cliënt inzicht krijgt in zijn mogelijkheden en beperkingen. Een stappenplan wordt hierna opgesteld om de cliënt een handvat te bieden in het proces.

Onderdelen die binnen het stappenplan belangrijk kunnen zijn:

  • Oriënteren op de arbeidsmarkt en bij bedrijven;
  • Beroepskeuze;
  • Oefenen van werknemers vaardigheden;
  • Sollicitatievaardigheden;
  • Zoeken en selecteren van geschikte vacatures;
  • Het bepalen hoeveel werkdruk een cliënt aan kan;
  • Het opbouwen van arbeidsritme.